cách tính lương theo sản phẩm cho công nhân may là trong số những từ khóa được tìm kiếm nhiều tốt nhất trên google về chủ đề cách tính lương theo thành phầm cho người công nhân may. Trong bài viết này, chotsale.com.vn sẽ viết bài bác Hướng dẫn phương pháp tính lương theo thành phầm cho công nhân may mới nhất 2020.

Bạn đang xem: Cách tính lương theo sản phẩm cho công nhân may

*

cách tính lương theo sản phẩm trực tiếp một mình


hướng dẫn tính lương này áp dụng đối với công nhân hoạt động tương đối độc lập, xây dựng những món hàng tương đối hoàn chỉnh và đòi hỏi có đa số mức lao động áp dụng cho từng cá nhân.
– Ưu điểm: tạo ra sự khuyến khích cao so với người lao cồn nhằm nâng cấp năng suất vì cơ chế tiền lương này được trả theo kết quả lao động của chính mình họ.
– Nhược điểm: công nhân ít chú ý đến việc bảo đảm an toàn máy móc thiết bị, k chú ý đến tiết kiệm vật tư, nguyên đồ vật liệu, và không chú ý đến kết quả chung của đồng chí .
do vậy khi áp dụng chế độ tiền lương này công ty cần có những quy định nghiêm ngặt nhằm giới hạn những tác động không tốt của chế độ tiền lương này.
ĐG: chi phí lương trả cho tập thể lao rượu cồn khi thực hiện một đơn vị món hàngQ: sản lượng phổ biến của tập thể
Chế độ chi phí lương này thường được ứng dụng với hồ hết công việc cần yêu cầu có một group công nhân mới hoàn thành được (vì các bước đòi hỏi hầu như yêu mong chuyên môn khác nhau) hoặc một nhóm người thực hiện mới có hiệu quả.
Với chính sách tiền lương này thì tiền lương của từng người lệ thuộc vào hiệu quả hoạt động bình thường của nhóm và sức đóng góp góp của họ vào kết quả chung đó.
m: phần trăm tiền thưởng so với lương hàng hóa cho 1% hoàn thiện vượt nấc sản lượngh: phần trăm hoàn thiện vượt nấc sản lượng

Đây là hướng dẫn tính lương hàng hóa cá nhân kết hợp với thể loại tiền thưởng khi một mình đó hoàn thiện vượt nấc sản lượng quy định.

Xem thêm: Combo 10 Mặt Nạ Trà Xanh The Face Shop Real, Nature Mask Green Tea 20G &Ndash Kmartgroup


– Ưu điểm: khuyến khích công nhân hoàn thành vượt mức dụng cụ để thừa kế thêm tiền thưởng quá mức.
– Nhược điểm: đủ nội lực xảy ra tình trạng công nhân k đạt nút của mon mà vẫn được tận hưởng tiền thưởng.
*

Với phương pháp tính này thì đơn mức giá lương đến một tổ chức món hàng sẽ được tăng lũy tiến theo cấp độ hoàn thành vượt quy định.
– Nhược điểm: có thể làm cho việc tăng tiền lương nhanh hơn tốc độ tăng của năng suất lao động. vì vậy phương pháp tính lương này ít được vận dụng trong các doanh nghiệp mà thường xuyên chỉ được áp dụng trong mọi khâu hiểm yếu hoặc phần nhiều khâu yếu kém đề nghị phải tăng trưởng tốc trong một thời gian ngắn.
hướng dẫn tính lương sản phẩm gián tiếp thường ứng dụng để trả lương mang đến công nhân phụ làm những công việc giúp cho cho công nhân chính. Với phương pháp này thì chi phí lương của người công nhân phụ sẽ phụ thuộc vào vấn đề sản lượng mà lại công nhân chính sử dụng ra được.
– Ưu điểm: khuyến khích công nhân phụ giúp cho tốt hơn mang đến công nhân chính mà mình có trách nhiệm giúp sức.

6. mẹo tính lương khoán theo món hàng

phương pháp tính lương khoán theo sản phẩm:

LSP khoán = ĐGk x Qtt

Trong đó:

DGk: số 1-1 giá khoán mang lại một món hàng hay công việcQtt: số lượng sản phẩm được hoàn thiện

Đây là ảnh thứ tính lương ứng dụng chho cả một mình và tập thể.


– Ưu điểm: công việc được giao cho nhóm công nhân, linh hoạt làm việc

– Nhược điểm: k áp dụng được với những các bước chi tiết giao đến từng cỗ phận, dễ xảy ra hiện trạng người làm ít người làm nhiều.


Previous Post

Hướng dẫn biện pháp làm mẫu phiếu xuất kho tiên tiến nhất excel mới nhất 2020

Next Post

Thế giới khách quan là gì? làm sao để biết trái đất khách quan


*

*

*

*

*
ATP website là nền tảng xây đắp website chăm nghiệp, góp doanh nghiệp sale online nhiều kênh với website là trung tâm, kho giao diện đa dạng, chi phí hợp lý, cung ứng chuyên nghiệp, góp doanh nghiệp xây đắp "cỗ máy chào bán hàng" bên trên internet.
*
Thiết Kế CV Online bài bản Trong 3 Phút, góp Ứng Viên Tìm câu hỏi Làm phù hợp Trong 24h, hàng ngàn Hồ Sơ Miễn Phí cho bạn Tuyển Dụng Hiệu Quả.
*
WinERP là sự kết hoàn hảo nhất của nền tảng technology phần mượt ERP và quá trình quản trị doanh nghiệp tổng thể. Góp SMEs kiểm soát điều hành và lớn lên bền vững.
*
ATP Academy - nền tảng gốc rễ học trực đường duy độc nhất vô nhị tại Việt Nam cung cấp những khóa đào tạo và huấn luyện được dựa trên case study áp dụng thực tiễn, bám sát thực tế ứng dụng.
*
Donghoviet.vn - Chuỗi cửa hàng đồng hồ bao gồm hãng được ủy quyền do nhiều yêu thương hiệu đồng hồ thời trang lớn trên cố gắng giới. Một địa chỉ cửa hàng uy tín để các người sử dụng Việt ké thăm cùng sắm cho mình chiếc đồng hồ đeo tay chất lượng.
*
ATPCARE PRO là phần mềm hỗ trợ quản lý bán sản phẩm đa kênh. Giúp doanh nghiệp thống trị Fanpage, Zalo OA, Shopee, Instagram.. Một biện pháp dễ dàng. Đặc biệt âu yếm khách hàng bằng chatbot khiến cho bạn tiếp cận hàng chục ngàn khách hàng ngày với chi phí 0 đồng.
*
Thế giới voucher là blog share mã giảm giá - Voucher - khuyến mãi kèm theo - Coupon của Shopee, Lazada, Sendo, Tiki và rất nhiều trang khác. .
*
Lamgiau.Vn - khối hệ thống Membersip Site Top01 Việt Nam.
*
List.vn là site thông tin tức update các nội dung bài viết tổng phù hợp theo các chủ đề tốt nhất. Cửa hàng chúng tôi tạo ra các nội dung bài viết đánh giá trung thực, unique & hữu ích khiến cho bạn dễ dàng cập nhật thêm kỹ năng và kiến thức và so sánh.
*
ATP Media hỗ trợ các phương án truyền thông giúp công ty lớn xây dựng căn cơ Online công dụng và bền vững. Dịch vụ Guest post, seo google, marketing...
*
Chungkhoan.vn - xã hội giao lưu share kiến thức tài chính kinh doanh chứng khoán và những kênh đầu tư chi tiêu khác..
*
Simple Page - căn nguyên Tạo trang đích cần seo Miễn Phí thiết lập hơn 800 mẫu landing page, rất tiện lợi cho quy trình tạo dựng landing page hoặc chính chúng ta có thể tạo ra những Landing Page của riêng mình từ các công cụ hỗ trợ đa năng.